為什么這么多年輕人送外賣(1600萬送外賣的年輕人,真的入錯(cuò)行了?)
青年人進(jìn)廠還是送送餐?從是,PPE,在充滿挑戰(zhàn)的時(shí)下,我們更須要開放和多元化的觀念,更須要從全局性去對(duì)待產(chǎn)業(yè)發(fā)展和專業(yè)人才難題。
責(zé)任編輯轉(zhuǎn)載自華商韜略(ID:hstl8888),作者:楊倩。
“青年人少送送餐,多進(jìn)廠?!?/p>
全國人大代表、小康集團(tuán)創(chuàng)始人張興海明顯帶有傾向性的一番新言論,再次激起一種老難題的千層浪。
送送餐不進(jìn)廠,青年人有錯(cuò)嗎?
△照片作者:中國新聞網(wǎng)微博截圖
01.青年人為什么送送餐?美團(tuán)連續(xù)幾年的統(tǒng)計(jì)報(bào)告中,八成賽手文憑都在高中以下。那個(gè)文憑程度,在城市中就業(yè)機(jī)會(huì)之難,人所共知。
稍微對(duì)企業(yè)招錄有所了解的人就會(huì)明白,由于高等教育連年擴(kuò)招,已經(jīng)使應(yīng)屆大學(xué)生數(shù)量,大大高于企業(yè)實(shí)際的白領(lǐng)工作崗位。
這種供給大于需求的格局,讓本??拼髮W(xué)生也陷入強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)。因?yàn)楣ぷ鲘徫挥邢蓿砸环N工作崗位,常有幾十上百名大學(xué)生爭(zhēng)取;因?yàn)楣┙o太多,所以無形中抬高了企業(yè)工作崗位的門檻,可以對(duì)應(yīng)聘者從容挑選。
在這一起一伏中,接受了高等教育的應(yīng)屆大學(xué)生尚且就業(yè)機(jī)會(huì)困難,更不必說本就不具備文憑優(yōu)勢(shì)的農(nóng)村青年了。
△照片作者:另一說網(wǎng)
被文憑堵住了一道融入城市的門,青年人還有一種選擇:進(jìn)廠。
2000年-2010年,我國第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展強(qiáng)勢(shì)崛起,就業(yè)機(jī)會(huì)人數(shù)也一路從8900萬快速增長(zhǎng)到1.26億,此后一直保持在億級(jí)體量,美國黑人是絕對(duì)主力。自2010年以來,中國連續(xù)12年穩(wěn)居全球最大第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展國家,離不開電路板工人的人口紅利。
廠好進(jìn),但不好待。
91年的賽手李風(fēng),曾經(jīng)也是美國黑人中的一員。
3年前,小學(xué)畢業(yè)的他在河北燕郊的車燈裝配廠工作,像一種機(jī)器人一般,12小時(shí)兩班倒,每天重復(fù)打螺絲的動(dòng)作。工資僅4000元出頭,不包食宿,和3個(gè)工友擠在2000塊的出租房里。
美國黑人薪水少、工時(shí)長(zhǎng)、勞動(dòng)強(qiáng)度大、工況單調(diào)乏味,這是整個(gè)群體的核心癥結(jié)。
送餐賽手穿梭在風(fēng)雨中,絲毫不比廠電路板上輕松。但相對(duì)而言,送餐領(lǐng)域沒有多少入職門檻,時(shí)間安排上也比較自由,在勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)時(shí)長(zhǎng)方面,彈性空間更大,總收入的能見度更高。
△照片作者:另一說網(wǎng)
這種“付出有回報(bào),總收入正相關(guān)”的公平職業(yè)觀,和“你不糊弄地皮,地皮就不糊弄肚皮”的林業(yè)生產(chǎn)觀念,具備天然的一致性,農(nóng)村青年人很難對(duì)此形成認(rèn)同。
因此,與其簡(jiǎn)單地認(rèn)為送餐網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)搶走了青年人,倒不如說是新業(yè)態(tài)為青年人提供了更契合的天地。投身送餐網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),這本是情理之中的事情。
難道農(nóng)村青年冠一種“農(nóng)”字,就必須扎根在土地上?進(jìn)城務(wù)工有一種“工”字,就必須死盯在廠里?
至于送餐搶了第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè)人才,即便表面上看這是事實(shí),從深層次來看,也不應(yīng)該這樣考慮和定義難題。
02.青年人送送餐,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上是否合算?換句話說,這些送送餐的人口,未來是否有成長(zhǎng)和發(fā)展?
那個(gè)難題,當(dāng)然是見仁見智的。不過,時(shí)下國內(nèi)第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)展蓬勃,須要的是大量第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展人口,那個(gè)選擇的大方向,并沒有錯(cuò)。
2000年后,中國入世之后,在內(nèi)外龐大需求的刺激下,開啟了工業(yè)化進(jìn)程。依托第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的外貿(mào)、蓬勃的房地產(chǎn)、以各類基建為主的投資,成為了拉動(dòng)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的三駕馬車,也成為容納數(shù)千萬就業(yè)機(jī)會(huì)人口的巨無霸領(lǐng)域。
但那個(gè)形態(tài),在十年后開始悄悄改變。
△照片作者:另一說網(wǎng)
2010年,第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和商業(yè)對(duì)就業(yè)機(jī)會(huì)人口的容納,開始超過了“三駕馬車”。2014年,批發(fā)零售領(lǐng)域首次超越第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,成為中國就業(yè)機(jī)會(huì)人口第一的領(lǐng)域。
在這之后,隨著互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式的持續(xù)創(chuàng)新,電商、餐飲送餐、生鮮零售等“三新經(jīng)濟(jì)發(fā)展”體量不斷擴(kuò)大,推動(dòng)了上下游產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈,也推動(dòng)了就業(yè)機(jī)會(huì)的欣欣向榮。
“三新經(jīng)濟(jì)發(fā)展”,是新產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式的簡(jiǎn)稱,互聯(lián)網(wǎng)生活服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),正是其中典型代表。
國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,2021年,全國餐飲行業(yè)實(shí)現(xiàn)總收入46895億元,同比快速增長(zhǎng)18.6%,大幅超過同期GDP增速8.1%。全國餐飲總收入占到社會(huì)風(fēng)氣消費(fèi)品零售總額的10.6%,可見,餐飲消費(fèi)已成為我國消費(fèi)快速增長(zhǎng)的引擎和壓艙石。
其中,餐飲送餐增速高歌猛進(jìn)。艾瑞咨詢數(shù)據(jù)顯示,2021年中國餐飲送餐產(chǎn)業(yè)發(fā)展體量為9340億元,逼近萬億體量,滲透率近20%。
餐飲的輻射能量是指數(shù)級(jí)的。據(jù)中國社科院《中國餐飲產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)展報(bào)告(2020)》,2019年,餐飲行業(yè)全產(chǎn)業(yè)發(fā)展就業(yè)機(jī)會(huì)人數(shù)超過2600萬人,加上送餐、快遞等,實(shí)際就業(yè)機(jī)會(huì)人數(shù)超過3000萬。
△照片作者:另一說網(wǎng)
三新經(jīng)濟(jì)發(fā)展的出現(xiàn),新型工種的繁榮,本質(zhì)上,是就業(yè)機(jī)會(huì)從林業(yè)、工業(yè),遷移到第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的表現(xiàn)。這讓人很難想起總設(shè)計(jì)師在1978年視察鞍鋼時(shí)說過的一段話:
“世界變化的結(jié)果,生產(chǎn)越發(fā)展,直接從事生產(chǎn)的越少,從事第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人越多。服務(wù)領(lǐng)域很多,如種子公司、修理等等,這說明有很多辦法可以安置勞動(dòng)力?!?/p>
以餐飲為根基,互聯(lián)網(wǎng)本地生活網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)激發(fā)了生產(chǎn)性第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的集聚效應(yīng),特別是推動(dòng)了倉儲(chǔ)、快遞、信息傳輸、軟件、技術(shù)服務(wù)的發(fā)展,完善了數(shù)字時(shí)代的城市基礎(chǔ)設(shè)施。
此外,餐飲行業(yè)還帶動(dòng)了相關(guān)的林業(yè)、食品加工、設(shè)備、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展、信息第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展等間接就業(yè)機(jī)會(huì)與發(fā)展。比如,電動(dòng)車、料理包、SaaS系統(tǒng)都是餐飲送餐領(lǐng)域的受惠者。
從那個(gè)角度上看,所謂生產(chǎn)性第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,是能夠與第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展配套、增進(jìn)生產(chǎn)力的第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,是第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的出口,也是現(xiàn)代社會(huì)風(fēng)氣最具活力的部門,其增速的一種意義,在于極大提升了社會(huì)風(fēng)氣生產(chǎn)效率。
03.送餐網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)搶人的探討,原因在于創(chuàng)業(yè)者和學(xué)者的抨擊送餐網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)搶人的探討,之所以在社會(huì)風(fēng)氣上引起很大反響,主要原因來自于一些創(chuàng)業(yè)者和學(xué)者的抨擊。
這里面,自然有勞務(wù)荒的原因。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù),2008年,進(jìn)入第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的農(nóng)民工比重達(dá)37.2%,2020年則下滑到27.3%。
每年新年后,第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展重地珠三角、長(zhǎng)三角都會(huì)陷入“勞務(wù)荒”緊箍咒。作為全國GDP第一省、工業(yè)大省,廣東為了穩(wěn)住800萬返鄉(xiāng)人員,新年后包車包機(jī)接員工已不是新鮮事。
2022年新年,總部位于湖南瀏陽的藍(lán)思科技,把招錄桌直接搬到了衡陽的鄉(xiāng)村集市,拿出7500元的薪水上門“搶人”。
即便不斷裁員、大體量上線機(jī)器人電路板,代工帝國富士康常年藍(lán)領(lǐng)勞務(wù)體量仍然超100萬,招錄也并不輕松,高峰期還推出了內(nèi)推獎(jiǎng)勵(lì)、離崗獎(jiǎng)勵(lì)等政策。最近,在其最大的生產(chǎn)基地之一——數(shù)位產(chǎn)品事業(yè)群(iDPBG)鄭州廠區(qū)熱招的技術(shù)員,推薦人能夠獲得600元,被推薦人獲得5400元;離職離崗員工,若在職滿半年,補(bǔ)貼3000元。
企業(yè)勞務(wù)吃力,HR部門壓力較大,因此創(chuàng)業(yè)者們有此抨擊。但如果我們把眼光放遠(yuǎn)一點(diǎn),就會(huì)發(fā)現(xiàn),企業(yè)首先應(yīng)該自我檢討。
2020年上半年,接近五成的美團(tuán)賽手月薪在4000-8000元,7.7%的賽手月入過萬。
賽手只要稍微努力,就能達(dá)到美國黑人總收入的1~2倍。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局,2020年第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展工人平均月薪為5110元。
我們可以看得很清楚的是,在第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展內(nèi)部的美國黑人,其實(shí)可以進(jìn)一步分層。
比如高端第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,須要的是有很深技能積淀的高級(jí)技工,即使是銷售工作崗位,也須要有足夠的技術(shù)基礎(chǔ)。作為老工業(yè)基地,東北有句俗話,“三年出不了一種好焊工,十年出不了一種好車工”。
所以,高端制造的勞務(wù)群體,其實(shí)和第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展毫不重疊。真正有爭(zhēng)奪的,還是相對(duì)低端的第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
因此這里又有一種難題,低端第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展如果賺的是勞動(dòng)力紅利的錢,那說明其實(shí)已經(jīng)開始缺乏時(shí)代競(jìng)爭(zhēng)力。
在產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級(jí)、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展向更不發(fā)達(dá)國家遷移的大背景下,自身如果缺乏產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級(jí)、高質(zhì)量發(fā)展的意識(shí),只想著賺勞動(dòng)力的錢,說明本身就有很大的難題。
正是因?yàn)橐獜膭趧?wù)成本上節(jié)省,導(dǎo)致給不出像樣的總收入,才有了今天勞務(wù)向第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展傾斜的局面。何以這樣的難題不反思,卻對(duì)青年人指手劃腳。只許進(jìn)廠不許送送餐,“只許不許”之后,你管人家吃飯嗎?
所以,讓青年人多進(jìn)廠,不是嘴巴上喊青年人不送送餐,甚至想辦法推動(dòng)公權(quán),制定政策管制。否則,很可能是送餐不送了,廠也不見得搞得好。
04.“送餐搶人”大探討,反映出經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)展的認(rèn)識(shí)誤區(qū)為什么會(huì)抨擊送餐為代表的第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展?
首先因?yàn)樗堑谌a(chǎn)業(yè)發(fā)展,在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展時(shí)代,就有被歧視的傳統(tǒng)。
林業(yè)保飯碗,工業(yè)強(qiáng)中國,一種“第三”,好像就把第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在了老三老四的位置。它是不被重視、可有可無的存在,是食之無肉、棄之有味的雞肋,是容納社會(huì)風(fēng)氣閑雜人等、吸收企業(yè)職工家屬的編外。
△照片作者:餐飲吧攝
即使在2012年-2021年,中國第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展增加值從24.5萬億元增加到60.9萬億元,占GDP之比快速增長(zhǎng)到53.3%、對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展快速增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率高達(dá)54.9%、拉動(dòng)國內(nèi)生產(chǎn)總值快速增長(zhǎng)4.5個(gè)百分點(diǎn)的大背景下,這種歧視似乎也依然存在。
其次,社會(huì)風(fēng)氣上有“第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展高于一切”的輿論背景。
第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展很多門類,大而不強(qiáng),只有體量?jī)?yōu)勢(shì);另外一些門類,關(guān)鍵技術(shù)不在自己手里,須要仰國外產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈鼻息。在這種情況下,政府、產(chǎn)業(yè)發(fā)展界、學(xué)界呼吁加強(qiáng)第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,當(dāng)然是必要的。
但其他領(lǐng)域的發(fā)展同樣也是重要的,第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和其他領(lǐng)域不應(yīng)該是一種非此即彼的零和關(guān)系。
在社會(huì)風(fēng)氣上總有一些人,喜歡非此即彼的觀念,把第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)展不好歸罪于其他領(lǐng)域。送餐搶了工人,這和過去“芯片不行怪茅臺(tái)”的指責(zé)如出一轍,都是這類觀念的產(chǎn)物。
△照片作者:另一說網(wǎng)
最后,送餐領(lǐng)域,本身有自己發(fā)展階段上的難題。
辛苦、保障差、風(fēng)險(xiǎn)高,以及歷史上曾經(jīng)出現(xiàn)過的“算法困人”,都是那個(gè)領(lǐng)域里存在的難題,有些難題,直到今天也沒有得到很好解決。
作為和社會(huì)風(fēng)氣親密接觸的領(lǐng)域,這些難題很難被觀察到,不像科技“卡脖子”那樣,領(lǐng)域內(nèi)部人人知,領(lǐng)域外部無人曉。所以相關(guān)的探討也更偏向看到難題,甚至難忽視其難題背后的機(jī)會(huì)與價(jià)值。
從是PPE,行行都有它的作用和價(jià)值,在充滿挑戰(zhàn)的時(shí)下,我們更須要開放和多元化的觀念,更須要從全局性去對(duì)待產(chǎn)業(yè)發(fā)展和專業(yè)人才難題。各行各業(yè)都更高質(zhì)量的發(fā)展,才能真正促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量發(fā)展。
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